Flexi-jobs & jobs étudiants au supermarché

Un supermarché tourne du matin au soir : la première livraison arrive avant l'ouverture, et le samedi il y a une file à chaque caisse. C'est pourquoi les supermarchés en Flandre cherchent du renfort pour les rayons, la caisse et le rayon frais. Comme étudiant, vous travaillez jusqu'à 650 heures par an à cotisations sociales réduites ; comme flexi-jobiste, en plus de votre emploi fixe. L'app affiche les shifts par magasin.

Fait partie de Vente au détail

Illustration d'un shift dans Supermarché

Une matinée au supermarché

Comment se passe un shift du matin au supermarché ?

Un shift du matin au supermarché commence à 6 h, quand le magasin est encore fermé, et dure jusqu'à midi. D'abord la livraison, ensuite l'ouverture des portes. Cliquez sur un moment pour voir ce que vous faites.

Employé pousse un roll rempli par l'entrée arrière d'un supermarché Employée trie des tomates et remplit les bacs au rayon fruits et légumes Employé ouvre un carton et range des paquets de pâtes en rayon Employée glisse une plaque de pain précuit dans le four de la boulangerie Employé avec un scanner prend des produits en rayon pour une commande à retirer
06:00La livraison est là
  1. À l'arrière, la livraison attend dans des rolls. Vous les rentrez, regardez sur l'étiquette à quel rayon ils sont destinés et les placez au bon endroit. Les caisses lourdes et les packs d'eau, on les soulève à deux pour ménager son dos.

  2. Au rayon frais, vous retirez des bacs les tomates trop mûres et les pommes abîmées. Ensuite, vous complétez avec la nouvelle livraison, les plus anciens devant. À huit heures, tout doit être plein et soigné, car les premiers clients arrivent.

  3. Dans les allées, vous ouvrez les cartons et mettez le lait, les pâtes et les conserves en rayon. Vous tournez les étiquettes vers l'avant et vérifiez que le prix affiché est correct. Les cartons vides partent à plat vers la presse.

  4. Les premiers clients viennent chercher du pain frais. Vous enfournez une nouvelle fournée de pain précuit et remplissez les présentoirs à pain et à viennoiseries. Entre-temps, vous indiquez à quelqu'un où trouver le café ou les produits sans gluten.

  5. Avec un scanner et un chariot plein de bacs, vous parcourez le magasin pour les commandes à retirer. Les produits frais vont à part dans la chambre froide. Vers midi, l'équipe suivante prend le relais et votre shift est terminé.

Fonctions demandées : Employé self-scan (samedi), Employé fruits et légumes (avant l'ouverture), Employé boulangerie (tôt le matin), Employé rayon frais (vendredi), Préparateur de commandes (matin), Employé réception (6 h-9 h).

Quels jobs pouvez-vous faire dans un supermarché ?

Que fait un réassortisseur ?

Vous déchargez les boîtes du rolltainer, remplissez les rayons et placez les produits les plus anciens à l'avant. Le plus souvent avant l'ouverture du magasin ou juste après la fermeture.

Sans expérience, mais il faut être matinal

Que faites-vous à la caisse d'un supermarché ?

Vous scannez les courses, encaissez et aidez les clients au self-scan. Le samedi, c'est l'endroit le plus animé du magasin.

À l'aise avec les chiffres et aimable dans le rush

Que fait un collaborateur du rayon frais ?

Vous triez les fruits et légumes, réapprovisionnez le comptoir réfrigéré et vérifiez les dates de péremption. À la boulangerie, vous cuisez le pain.

Respecter les règles d'hygiène, le reste s'apprend sur place

Que fait un préparateur de commandes en ligne ?

Vous parcourez les allées avec une liste ou un scanner et rassemblez les commandes que les clients viennent retirer plus tard. Rapidité et précision comptent.

Sans expérience

Pourquoi travailler au supermarché ?

Un supermarché a besoin de monde chaque semaine, pas seulement pendant les périodes chargées. C'est pourquoi c'est le premier job étudiant de beaucoup de jeunes.

Employé tire un roll de caisses dans une allée de supermarché vide

Commencer tôt, finir tôt

Un shift qui commence à 6 h se termine vers midi. Vous pouvez donc le combiner avec un cours ou un entraînement l'après-midi.

Jeune employé remplit le bac de pommes au rayon fruits et légumes

Un magasin tout près

Presque chaque commune a un supermarché, souvent à distance de vélo. Pas besoin d'aller au centre-ville ou dans un zoning industriel.

Caissière scanne les courses d'un client à une caisse de supermarché

Du travail toute l'année

Caisse et rayons tournent chaque semaine, avec plus de monde autour de Pâques, de Noël et en été. Vous pouvez donc aussi travailler un jour fixe par semaine.

Étudiante range des briques de lait au rayon frais et tourne les étiquettes

Premier job dès 16 ans

Remplir les rayons et trier les fruits, ça s'apprend en une matinée. Beaucoup d'étudiants commencent ici, dès 16 ans ou dès 15 ans après les deux premières années du secondaire.

Combien gagnez-vous comme étudiant dans un supermarché ?

Nous n'indiquons pas de montant ici : il dépend du magasin, de votre âge et de l'indexation annuelle. Voici comment cela fonctionne.

Quel barème ?

Un supermarché indépendant ou franchisé relève souvent de la CP 202 pour le commerce de détail alimentaire. Les grandes chaînes ont parfois leur propre commission. Votre contrat indique quelle commission s'applique.

Votre âge compte

Si vous avez 15, 16 ou 17 ans, votre minimum peut être plus bas que celui d'un collègue adulte. Plus vous avancez en âge, plus le minimum augmente.

Comme flexi-jobiste

Vous recevez au moins le barème de la commission paritaire, avec le pécule de vacances flexi en plus. Le supermarché peut payer davantage.

Savoir à l'avance

Le salaire horaire figure à chaque shift dans l'app. Dans beaucoup de supermarchés, un shift le dimanche donne droit à un supplément ou à du repos en plus.

Salaire horaire étudiant par âge

Étudiant ou flexi-jobiste au supermarché ?

Étudiant jobisteFlexi-jobiste
À partir de quel âge ?Dès 16 ans, ou déjà dès 15 ans si vous avez fait les deux premières années du secondaire. Le supermarché est souvent le premier job étudiant.L'âge ne joue aucun rôle : vous travaillez au moins à 4/5 ailleurs ou vous êtes pensionné.
Combien d'heures ?Jusqu'à 650 heures par an à cotisations réduites.Pas de maximum. Exonéré d'impôt jusqu'à 18.440 euros par an, sans limite pour les pensionnés.
Que retient-on ?Une cotisation de solidarité de 2,71 pour cent.Aucune cotisation sociale.
Heures matinales et tardivesMineur ? En principe, vous ne travaillez pas entre 20 h et 6 h. Un shift dès 6 h est possible.Tôt ou tard, sans restriction supplémentaire.
Flexi au supermarchéNon applicable.Possible depuis 2018, comme dans tout le commerce.

Comment commencer

  1. Étape 1

    Postulez

    Choisissez un shift dans l'app et postulez.

  2. Étape 2

    Soyez accepté

    L'établissement vous choisit, votre contrat est prêt.

  3. Étape 3

    Pointez

    Arrivez à l'heure et pointez via l'app.

  4. Étape 4

    Travaillez

    Vous travaillez, pause quand c'est permis.

  5. Étape 5

    Soyez payé

    Dépointez, le salaire suit en quelques jours.

Pour les shifteurs

Un job étudiant au supermarché à côté de vos cours

  • Des shifts tôt, avant l'ouverture du magasin
  • Le samedi en caisse ou au self-scan
  • Chaque shift indique le magasin et l'horaire
Pour les entreprises

Il vous manque du monde en caisse ou en rayon ?

  • Publiez un shift pour la caisse, les rayons ou le frais
  • Aussi des shifts tôt pour la livraison
  • Contrat et déclaration en ligne

Questions fréquentes

À partir de quel âge peut-on travailler dans un supermarché ?
Comme étudiant, vous pouvez commencer dans un supermarché dès 16 ans, ou dès 15 ans si vous avez terminé les deux premières années du secondaire. Pour beaucoup de jeunes, c'est leur premier job étudiant. Si vous êtes mineur, vous ne travaillez en principe pas entre 20 et 6 heures, donc un shift tôt dès 6 heures ou un samedi à la caisse convient. Certains magasins demandent un âge minimum par tâche, indiqué alors avec le shift.
Puis-je travailler pour une grande chaîne de supermarchés via AnyShift ?
Les shifts sur AnyShift viennent directement des supermarchés qui les publient, souvent des magasins indépendants et franchisés. Vous voyez dans l'app quels magasins près de chez vous ont des shifts. Nous ne promettons pas une chaîne précise. Pas besoin de lettre de motivation ni d'entretien : vous répondez à un shift et le magasin choisit qui vient travailler.
À quelle heure commence un shift au supermarché ?
Le réassort des rayons et le déballage des livraisons se font souvent avant l'ouverture, donc un shift peut commencer à 6 h. Les shifts en caisse suivent les heures d'ouverture et vont jusqu'à la fermeture. Chaque shift indique l'heure de début et de fin. Si vous êtes mineur, vous ne travaillez en principe pas entre 20 h et 6 h.
Dois-je savoir utiliser une caisse ?
Non. Lors de votre premier shift en caisse, on vous explique généralement le scan, le terminal de paiement et la clôture de la caisse. Au self-scan, vous aidez les clients et contrôlez de temps en temps un panier. Pour le réassort ou le rayon frais, aucune expérience n'est nécessaire.
Que fait-on au rayon frais ?
Trier les fruits et légumes, retirer ce qui est abîmé et remplir les bacs, ou cuire le pain à la boulangerie. Pour la viande et le fromage préemballés, vous vérifiez la date limite et placez les produits les plus anciens devant. Le travail avec des aliments non emballés suit des règles d'hygiène, comme la charlotte et le lavage des mains.
Quand les supermarchés cherchent-ils le plus de monde ?
Le vendredi et le samedi, dans les semaines avant Noël et le Nouvel An, autour de Pâques et pendant les vacances d'été, quand le personnel fixe est en congé. Pendant une grosse promotion, il faut réassortir plus souvent. Le dimanche, beaucoup de supermarchés sont fermés ou ouvrent moins longtemps.
Puis-je travailler au supermarché comme flexi-jobiste ?
Oui, les supermarchés relèvent du commerce, où les flexi-jobs sont possibles depuis des années. Vous devez toutefois travailler au moins à quatre cinquièmes ailleurs, vérifié sur le troisième trimestre précédent, ou être pensionné. Les étudiants travaillent avec un contrat d'étudiant, jusqu'à 650 heures par an à cotisations réduites.

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